法治日報全媒體記者 周宵鵬
“不起訴,并不代表他沒錯,也不代表你們拿不到工資和賠償金。少捕慎訴慎押,只是為了保障更多人生活安定。”河北省衡水市冀州區人民檢察院檢察長李志明對工人們說。他的坦誠和溫和,逐漸平息了工人們的怨氣,也為他們帶來希望。
冀州區某食品加工企業受停工停產影響,拖欠工人工資共計29萬余元,工人數次討要未果。因涉嫌拒不支付勞動報酬罪,該企業法定代表人劉某被依法刑事拘留。近日,經公安機關偵查終結,案件移送至冀州區檢察院。
案件辦理期間,企業在檢察院的敦促下,多方努力籌措資金支付拖欠的工資,并取得多數工人的諒解。辦案檢察官結合案情,對劉某作出不起訴決定。
“工資明明拖欠了這么久,你們檢察院為啥就不起訴呢?”決定一經送達,反對聲音接踵而至,工人小趙堅持不肯諒解,并聯合數名工人向檢察院提出申訴申請,要求公司支付工資賠償金。
為了真正案結事了,李志明決定帶頭辦案。“大家的心情我們完全理解。公司拖欠工資肯定是不對,但是,通過我們實地調查走訪,還掌握了一些大家不太了解的情況,你們愿意聽聽嗎?”面對聲聲質疑,李志明很快摸準了爭議癥結。
李志明告訴工人,冀州區檢察院通過自行補充偵查,對企業的財務運行情況進行了細致調查。在工資拖欠期間,企業實際一直在苦苦支撐,賬面持續“赤字”,各項款項沒有任何惡意轉移、隱藏或揮霍浪費的行為。
經過辦案團隊的釋法說理,工人們緊鎖的眉頭慢慢舒展開來。“檢察官,我現在知道了,雖然是不起訴他了,但我們的權利也能夠得到充分保障。”申訴人積壓的怨氣逐漸消散,企業方與工人達成工資賠償金還款協議,雙方握手言和。
“落實‘少捕慎訴慎押’刑事司法政策、傳遞司法溫度的同時,也需要及時關注和照顧受害人的利益和情緒。”李志明介紹,冀州區檢察院制定《輕微刑事案件相對不起訴工作指引》,通過提前介入引導偵查、強化羈押必要性審查、適用認罪認罰從寬制度、公開聽證等方式,把“少捕慎訴慎押”刑事司法政策貫徹落實到每一個案件、做細每一個訴訟環節,切實減少社會對抗,促進社會和諧穩定。
編輯:胡建霞